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变革改革 | 宝马111222线路入口召开首届人力资源大会

发表时间:2020-09-03 浏览: 作者:品牌部 返回列表



  为更好地贯彻落实集团变革改革战略,加强集团人力资源团队建设,促进各公司人力资源工作人员的沟通交流,93日,以“弘扬泉舜精神·练就HR精兵”为主题的首届泉舜人力资源大会在宝马111222线路入口中心十楼会议室举行。


  集团常务副总裁林海洋、人力行政部总经理陈贞臻出席会议,集团各子公司HR人员及部分特邀领导参加了会议。集团董事长吴泉水因出差在外无法到场参会,特意致电向大家表达了热烈的欢迎和诚挚的问候。本次会议由集团人力行政总监陈春霞主持


  集团人力行政总监陈春霞对2020年上半年集团人力资源工作进行总结汇报,并分享下半年人力资源工作的重点计划及工作展望。之后,又带来了精彩的“人才培养与梯队建设”专题培训。






  集团常务副总裁林海洋特别重视首届人力资源大会的召开,特意推迟原定出差行程出席会议。他指出,集团面对疫情的严峻考验,不裁员、不减薪,充分体现出对员工的关爱和重视,希望大家在泉舜平台上努力学习、不断提升,与企业共同成长。随后,他分享了对人力资源招聘工作的想法和建议,并强调了看人、识人、用人以及企业文化建设工作的重要性。


  此外,大会还隆重邀请国内知名人力资源专家,厦门大学经济学院、管理学院教授——廖泉文老师,给大家带来了一场别开生面的专家座谈。廖老师分享了关于职场情商的“三要”、“三不要”以及对职场成功理论的精妙见解,并对与会者提出的疑难问题进行答疑解惑。


  会后,集团人力行政部组织各子公司HR同仁实地参观厦门子公司及项目,并开展厦门一日游的团建活动,不仅加深了大家对集团产业的了解,也极大促进了与会HR同仁们的沟通和交流。

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